🤔Q：工作規則中所訂定的產假規定，雇主都一定要給付薪資嗎？
目前分類：工作規則 (24)
- Jun 25 Fri 2021 14:36
🤔Q：工作規則中所訂定的產假規定，雇主都一定要給付薪資嗎？
- Jun 05 Sat 2021 17:38
👉大家知道公司僱用勞工人數幾人以上要有工作規則嗎🤔⭐工作規則的內容要有12項
搭給賀😆
- May 26 Wed 2021 13:50
【何謂工作規則？應包含哪些內容？雇主需不需要依勞動基準法第70條規定報核工作規則？】
【何謂工作規則？應包含哪些內容？雇主需不需要依勞動基準法第70條規定報核工作規則？】
- Mar 28 Sun 2021 09:02
工作規則中一定要訂定非職災的撫卹規定嗎？
Q：工作規則中一定要訂定非職災的撫卹規定嗎？
- Jan 21 Thu 2021 14:51
工作規則可否規定上班遲到、早退扣半天的薪資，這樣是否合法？
Q：工作規則可否規定上班遲到、早退扣半天的薪資，這樣是否合法？
- Jan 21 Thu 2021 14:50
工作規則經主管機關核備後，應於事業場所內公告並印發各勞工，公司可否以放置於公司內部網路供下載及點閱方式辦理？
Q：工作規則經主管機關核備後，應於事業場所內公告並印發各勞工，公司可否以放置於公司內部網路供下載及點閱方式辦理？
- Dec 14 Mon 2020 23:46
公司可否將工作規則公告於內部網路，以替代於事業場所內公告並印發給各勞工？
Q：公司可否將工作規則公告於內部網路，以替代於事業場所內公告並印發給各勞工？
- Dec 14 Mon 2020 23:45
可否在工作規則中規定，員工遲到10分鐘，扣1小時的薪資或要求員工必須請假？
Q：可否在工作規則中規定，員工遲到10分鐘，扣1小時的薪資或要求員工必須請假？
- Nov 27 Fri 2020 14:43
可否在工作規則中規定，員工遲到扣薪或要求員工必須請假？
可否在工作規則中規定，員工遲到扣薪或要求員工必須請假？
- Apr 09 Thu 2020 13:45
雇主已於工作規則規定上、下班不打卡，是否仍應記載勞工的出勤紀錄❓
雇主已於工作規則規定上、下班不打卡，是否仍應記載勞工的出勤紀錄❓
- Mar 11 Wed 2020 11:08
我是公司的人事，請問工作規則是什麼？
【勞基法小常識】～小勞啊！工作規則是什麼？
- Feb 06 Thu 2020 11:16
請問公司工作規則已訂有加班的規定，雇主就可以直接要求勞工加班嗎?
Q：請問公司工作規則已訂有加班的規定，雇主就可以直接要求勞工加班嗎?
- Jan 07 Tue 2020 19:35
工作規則可否訂定婚假需「一次」請完呢？
Q：工作規則可否訂定婚假需「一次」請完呢？
- Jan 07 Tue 2020 19:11
工作規則中可否明定「扣薪」之相關規定呢？
Q：工作規則中可否明定「扣薪」之相關規定呢？
- Oct 03 Thu 2019 12:09
公司是否可以在工作規則中規定，勞工下班後不得兼職？
Q：公司是否可以在工作規則中規定，勞工下班後不得兼職？
- Jun 15 Sat 2019 15:25
公司得否於工作規則中訂定懲處規定？
Q：公司得否於工作規則中訂定懲處規定？
- Jun 15 Sat 2019 15:23
公司可否於工作規則規定扣薪、懲罰性或賠償性罰款？
Q：公司可否於工作規則規定扣薪、懲罰性或賠償性罰款？
- Jun 15 Sat 2019 12:41
依勞基法規定，公司僱用多少勞工即需訂定工作規則? 其內容需要包括哪些項目?
Q：依勞基法規定，公司僱用多少勞工即需訂定工作規則? 其內容需要包括哪些項目?
- Jun 15 Sat 2019 12:38
如果工作規則條文有變更是否一樣要報請主管機關核備？
Q：如果工作規則條文有變更是否一樣要報請主管機關核備？
- Jun 15 Sat 2019 12:32
工作規則與公司內部的員工手冊或管理規則（辦法）等有何不同？
Q：工作規則與公司內部的員工手冊或管理規則（辦法）等有何不同？
特殊傳染性肺炎協助專區 (3)
