目前分類:勞資爭議、勞資會議 (189)

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🎉勞動臺北電子報第111期出刊囉!!

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Q:小莉被公司不當解僱,想提告爭取恢復工作,來保障自己的權益,但訴訟往往需要花很長一段時間,律師費、生活費負擔不小,小莉該怎麼辦呢?

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Q:小莉被公司不當解僱,想提告爭取恢復工作,來保障自己的權益,但訴訟往往需要花很長一段時間,律師費、生活費負擔不小,小莉該怎麼辦呢?

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Q:小莉最近要找新工作,聽說有一些事業單位,違反勞動法令,常被政府處分,她可以去那裏查得這些資訊呢?

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勞資爭議怎麼辦?「勞動即時通」線上申請調解便利又輕鬆!

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【勞動契約的眉角在哪裡?魔鬼就在細節!】
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勞工放輕鬆─勞資會議的成立與實施

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Q:公司僱用短期契約工讀生,也要參與勞資會議嗎?

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【網路上都說去申訴就沒頭路了,而且世界上沒有永遠的秘密,所以申訴可以不留姓名與聯絡方式嗎?】

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誰能申請「法扶檢警律師」?

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勞資爭議怎麼辦?「勞動即時通」線上申請調解方便又輕鬆!
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免費律師勞動法令諮詢,北市府天天為您服務!
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問:小明公司被勞動檢查,通知未召開勞資會議,違反勞動基準法第83條。小明想要了解,公司不成立勞資會議可以嗎?勞動基準法有哪些規定是跟勞資會議有關?

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問:公司事業場所分散各地,勞工可以要求公司分別舉行勞資會議嗎?勞資會議紀錄要送勞動局備查嗎?

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問:小銘看到工會佈告欄張貼第1屆勞資會議勞方代表選舉公告,想了解為什麼是由工會辦理?如果參選人數不足時,工會要如何處理?

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Q:公司除了老闆以外,只僱用1位勞工,這樣也需要舉辦勞資會議嗎?

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Q:勞資會議勞方代表只能經由選舉產生,不可以用推派的嗎?

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Q:什麼是勞資會議?如何查詢公司是否有設立勞資會議?

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Q:如何成立勞資會議?

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Q:勞資會議實施步驟為何?

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