目前分類:勞資爭議、勞資會議 (189)

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Q:勞資會議勞資代表每屆任期為何?如何計算?

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Q:勞資會議的勞方代表或資方代表有沒有連任次數上的限制?

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Q:人資主管是否得擔任勞資會議之資方代表呢?

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Q:勞資會議代表是否有單一性別代表名額之限制?

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Q:勞資會議多久要開一次?內容要討論什麼?

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Q:為落實勞工參與,本局已啟動勞資會議輔導計畫,未設立勞資會議之事業單位應儘速依法辦理喔!

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Q:公司有不同的工作場所,召開勞資會議時,可否以視訊方式進行?

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Q:勞資會議代表缺席時,是否能委派他人代理及決議?

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🤔Q:延長工時需經勞資會議同意,當公司勞工人數只有3位,如何選出會議代表?

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Q:開完勞資會議後,會議紀錄該如何處理呢?

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Q:公司開勞資會議時,由誰擔任主席呢?

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勞資爭議怎麼辦?「勞動即時通」線上申請很輕鬆!

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Q:勞資會議勞方代表只能選舉產生嗎?是否指派?

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Q: 勞資會議實施辦法所訂至少每3個月召開1次勞資會議,每3個月要怎麼計算?

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Q:我剛進公司不到半年,是否具有勞資會議勞方代表的選舉及被選舉的資格?

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Q:如果調解結果成立,對方卻沒有履行約定,怎麼辦?

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Q:勞資會議勞方代表是否有單一性別名額之規定?

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Q:公司已依法選派勞資會議勞、資代表,需要報備名冊嗎?

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Q:勞資會議的勞方候補代表可以選多少人呢?

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Q:召開勞資會議勞資代表要多少人出席才能開會?若代表無法出席,可委託他人出席嗎?

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