目前分類:勞動基準法及性別工作平等法相關假別 (202)

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🔺部分工時勞動權益知多少─請假權利(婚、喪、事、病假)

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🔺部分工時勞動權益知多少─特別休假權利及工作年資計算

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🔺部分工時勞動權益知多少─產檢假、陪產假及家庭照顧假權益

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🔺部分工時勞動權益知多少─產假及產假工資權益

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🔺部分工時勞動權益知多少─安胎休養及育嬰留職停薪權益

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【請假不用步步驚心|輪班規則步步解析!】

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Q:小明的太太近日生產,他請了5天陪產假,會被扣薪嗎?

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Q:小玉為部分工時人員,因生理期來身體不舒服想請假,主管說工讀生沒有生理假,這是對的嗎 ?

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Q:小花請了1天生理假沒上班,會被扣薪嗎? 全勤獎金是否也會受影響呢?

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Q:小華上次產檢假請1小時,這次想請3小時可以嗎?

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Q:勞工婚假有幾天?要怎麼請婚假?

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Q:阿強的曾祖父上週不幸過世,預計兩天後舉辦葬禮,但是阿強今天才到新公司報到,他可向新公司申請喪假嗎?

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Q:阿強被主管派去參加公司舉辦的運動會,結果在賽跑時受傷了,他可以向公司申請公傷假嗎?

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勞工別太累!認真工作也要好好休息~

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【奇葩老闆看招!性別工作平等篇】

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【不同工作年資的特休假】

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今天小葵要來跟大家介紹一下「生理假」:

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