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中秋連假大家都出遊了嗎?😉

連假車流量大，大家要注意行車安全哦🚗

下周就是國慶連假了🤣

🤓不知道勞工朋友是否有人要上班呢?

👉加班費怎麼算，這邊跟你說哦!

小勞跟你說-【國定假日加班費】

❗️為什麼10/9會放假呢?

國定假日當日原為所約定之休息日或例假日者，為避免休假重疊致勞 工之權益減損，依勞基法施行細則第 23 條之 1 規定，雇主應補假一日。

以行政 機關辦公日曆表之 10 月 10 日(六)國慶日恰逢休息日為例，可調整於 10 月 9 日 補假 1 日，至於勞雇雙方自行約定於其他日期補假，亦屬可行。 

❗️國定假日上班怎麼算?

勞基法第39條：「第36條所定之例假、休息日、第37條所定之休假及第38條所定之特別休假，工資應由雇主照給。雇主經徵得勞工同意於休假日工作者，工資應加倍發給。」

若想要知道詳細的資訊或有任何勞基法的問題，歡迎於上班時間撥打勞基法諮詢專線(07)8124613分機232~234詢問，也可以透過「私訊」向小勞男孩詢問哦！

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