close
【勞工在家中或遠距辦公之工作時間】
案例：
最近剛創業當老闆的有頭鹿，因為資金有限可以租的辦公室空間不大，於是想讓業務適合在家工作的員工居家辦公，但又不知道該怎麼讓員工紀錄工作時間…
說明：
勞工工作時間應由勞雇雙方事先約定並依約履行。實際出勤情形，可由勞工自我記載（如工作日誌等），並透過勞雇雙方約定之方式回報雇主記載。出勤紀錄非僅以事業單位之簽到簿或出勤卡為限，可輔以電腦資訊或電子通信設備協助記載，例如：APP、電話、手機打卡、網路回報、客戶簽單、通訊軟體或其他可供稽核出勤紀錄之工具。
勞工正常工作時間結束後，因工作需要接獲雇主要求延長工作時間時，於完成工作後，應將結束時間回報雇主，雇主應記載交付工作之起迄時間並給付加班費。
桃園市政府勞動檢查處關心您
資料來源：
★ 桃園市政府勞動局
文章標籤
全站熱搜
留言列表
特殊傳染性肺炎協助專區 (3)
