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休息日經過調移後，是否就不會產生休息日出勤工資的問題❓

 

雇主如有於週間更動之需要，除應與勞工協商合意外，變動時，仍應符合「不得連續工作逾6日」之要件。雇主如再有使勞工於調移後的休息日工作之必要，仍須經勞工同意並應按休息日出勤加成工資的標準給付。


 

資料來源：

★ 勞動部

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    休息日 工資
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