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Q：勞工請假被扣全勤獎金，致當月所得低於基本工資疑義
A：依勞動基準法第二十一條規定勞工工資不得低於基本工資，故勞工每月於正常工作時間內所得之工資，不得低於每月基本工資扣除因請假而未發之每日基本工資後之餘額。（行政院勞工委員會七十七年七月廿六日台77勞動字第一四四二三號函）
資料來源：
★ 勞動部
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- Mar 25 Wed 2020 10:52
👉勞工請假被扣全勤獎金，致當月所得低於基本工資疑義❓
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