小華的老闆常常用Line在下班交辦工作,小華想了解算加班嗎?加班時間該怎麼認定呢?
- 7月 19 週一 202118:44
老闆常常用Line在下班交辦工作,想了解算加班嗎?加班時間該怎麼認定呢?
小華的老闆常常用Line在下班交辦工作,小華想了解算加班嗎?加班時間該怎麼認定呢?
- 7月 19 週一 202118:42
上班可不可以不打卡?不打卡比較好?
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- 7月 18 週日 202117:19
禮拜一端午節為國定假日❗ 薪資要怎麼給付呢?🤔
即將迎來的端午連假😍
- 7月 06 週二 202114:17
端午連假❓連假出勤薪水怎麼算?
「端午連假來臨,宅在家更安心!」
- 6月 26 週六 202116:15
遇到端午連休3天國定假日、連假上班、加班薪資怎麼算?
- 6月 20 週日 202111:30
天災、事故或突發事故出勤工資計算及事後補給休息
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- 6月 19 週六 202111:20
6月14日端午節,雇主應依法給假並給薪
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- 6月 05 週六 202115:13
一、若勞動節當日原屬工作日,應加倍發給出勤時段工資👉二、若勞動節當日原屬約定之休息日,應依休息日出勤加給👉
🇹🇼 依勞動基準法第37條規定,勞動節屬於勞工應放假之國定假日,雇主應使勞工放假一日,實務上許多事業單位之出勤方式,是比照行政機關辦公日曆表出勤,而今年5月1日恰逢星期六,依勞基法施行細則第23條之1規定,勞工之內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節(即俗稱之國定假日),如逢本法第36條所定例假及休息日者,應予補假,補假期日,由勞雇雙方協商排定之,補假期日非必然為4月30日(五)或5月3日(一),可由勞雇雙方議定之。
- 6月 03 週四 202115:12
如果公司約定在4/30補51勞動節的假,請問4/30離職會被扣薪水嗎?
明天大家都跟銀行業一樣補班嗎🧐
- 6月 03 週四 202114:11
51勞動節是勞工應該放假的國定假日🙆 雇主應依法給假並給薪
請問請問